7月13-14日，集團姜巖總經理帶隊先後在深圳、香港的地產、景區(qū)、金融板塊公司開展上半年工作調研。集團分管領導張逢春總會計師、傅卓洋副總經理、鄭江總經理助理和總部相關職能部門負責人參加調研。地產、景區(qū)、金融三家板塊公司的經營班子和有關負責人彙報了上半年公司的經營管理和改革發(fā)展情況，存在的問題風險和困難建議，下半年的工作安排與保障措施，並就當前的經濟形勢、行業(yè)趨勢、政策走勢、競爭態(tài)勢作出了分析；對全年經營任務和重點工作進行了再明確、再分解和再落實。調研組就相關問題與板塊公司開展了情況交流、風險提示和工作研討。

7月13日下午，姜巖總經理在地產板塊調研時，對地產板塊上半年取得的進展予以肯定。一是預算完成情況較平穩(wěn)；二是增量拓展有新進展；三是模式產品創(chuàng)新有新動作；四是內部管理和專業(yè)能力有新提升。結合地產行業(yè)面臨的市場形勢、政策壓力和轉型挑戰(zhàn)，姜總指出，要多向行業(yè)先進標桿學習交流、拓寬視野、合作共贏，提升能力、奮起直追、做出特色。姜總要求，下半年地產板塊：一要全力確保完成年度工作任務，爭取為集團業(yè)績雙增長多做貢獻；二要深入研究轉型升級和模式創(chuàng)新，打造差異化、特色化的核心競爭力；三要不斷加強專業(yè)團隊和人才隊伍建設，加大專業(yè)人才引進力度。

7月14日上午，姜巖總經理聽取景區(qū)板塊工作彙報後表示，上半年港中投的工作有特點，一是經營業(yè)績實現(xiàn)恢復性增長；二是有關項目退出工作取得重大突破；三是增量拓展出現(xiàn)喜人勢頭；四是發(fā)展模式有了新路子；五是組織建設和人才隊伍得到新加強。姜總指出，在看到進步的同時，還要正視存在的問題和差距。當前港中投還承受著經營業(yè)績、項目落地、股價低迷、雙負企業(yè)治理、內部管控和人才短缺等五個方面的壓力和挑戰(zhàn)，還要認真研究解決戰(zhàn)略落地、模式創(chuàng)新、能力提升、執(zhí)行力等四個關鍵的問題。姜總要求港中投：一要全力以赴完成全年任務目標；二要切實抓好重大投資項目落地；三要加強資本運作努力提升公司市值；四要下大力氣做好「雙負」企業(yè)治理；五要持續(xù)加強組織建設和反腐倡廉工作。

7月14日下午，姜巖總經理在金融板塊調研後，指出了金融板塊上半年的工作亮點：一是經營業(yè)績繼續(xù)保持快速增長勢頭，實現(xiàn)時間過半任務過半；二是圍繞打造旅遊特色金融實施戰(zhàn)略佈局，中國旅遊產業(yè)基金和管理公司正式掛牌；三是風險管控得到進一步加強；四是存量業(yè)務拓展取得積極進展；五是產融協(xié)同和旅遊特色金融產品創(chuàng)新有新推動；六是內控管理、制度建設和人才引進有新進步。姜總結合打造特色旅遊金融面臨的形勢和任務，指出金融業(yè)務當前仍然存在規(guī)範公司治理、市場化運作、特色金融、人才短缺、風險管控等五個方面的問題，要認真思考、集思廣益、明確方向。姜總要求，下半年金融板塊要在確保超額完成全年經營任務的同時，加快推動年度重點工作，即全力推動體制機制改革創(chuàng)新、加強分子公司系統(tǒng)管理、以戰(zhàn)略為導向進行資源聚集、重視香港本地金融市場並構建特色金融優(yōu)勢、加強專業(yè)人才隊伍建設、加強全面風險管控、推進產融協(xié)同和融融協(xié)同等七個方面加快發(fā)力。

姜巖總經理在三個板塊公司調研的時候，還專門強調了全面加強思想組織建設和反腐倡廉建設、安全生產和維穩(wěn)等項工作。姜總要求，要按照中央國務院和國資委的要求部署，按照集團7月12日安全生產工作會提出的「四堅持四確?！沟囊螅媛男新鋵嶎I導責任和工作責任，確保不發(fā)生重大安全生產事故和社會維穩(wěn)事件；還要切實履行並發(fā)揮「主體責任」、「監(jiān)督責任」，為企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展提供支持保障。（集團辦公廳）